Basistraining Indicatorenontwikkeling
Inleiding
Een indicator is een meetbaar element (meestal een getal, percentage of ratio) van zorgverlening, dat een signalerende functie heeft met betrekking tot de kwaliteit van de betreffende zorg(verlener). Wijkt een indicator af van een afgesproken norm dan is bijsturing noodzakelijk.
In de gezondheidszorg kan men indicatoren zowel voor interne sturing als voor externe verantwoording gebruiken. Tussen beide typen bestaat een groot verschil. Door toepassing van het eerste type indicatoren beogen zorgaanbieders de kwaliteit van de zorg te bewaken en te verbeteren. Zij bepalen via interne indicatoren welke verbeteracties prioriteit hebben. Door externe indicatoren kunnen instellingen rekenschap aan verzekeraars, beleidsmakers en consumenten over hun zorgverlening afleggen.
In deze korte training maakt u kennis met het proces van het ontwikkelen van indicatoren. Aan de hand van de Handleiding Indicatorenontwikkeling wordt uitgelegd hoe indicatoren ontwikkeld worden en wordt concreet geoefend met het omzetten van eigen doelen in indicatoren.
Inhoud
In deze introductietraining komen de volgende onderwerpen aan bod:
- Wat zijn indicatoren?
- Gebruiksdoelen
- Samenstellen van de werkgroep
- Afbakening
- Inventarisatie van mogelijke indicatoren
- Uitwerken van indicatoren in factsheets
- Formuleren van generieke specificaties
- Tevens voert u een praktijktest uit, en formuleert u aan de hand hiervan praktische tips.
Resultaten
Na afloop van de training:
- Weet u wat indicatoren zijn en waarvoor zij zijn bedoeld
- Heeft u inzicht in de initiatieven die op dit terrein worden genomen
- Weet u hoe indicatoren worden ontwikkeld
- Weet u hoe op basis van een richtlijn indicatoren kunnen worden geformuleerd voor het meten of monitoren van de zorg en hoe deze ingezet kunnen worden in de dagelijkse praktijk
- Kunt u een groslijst opstellen
- Kunt u indicatoren uitwerken in factsheets
- Kent u het belang van consultatie
- Bent u in staat een praktijktest op te zetten
Gezien het korte tijdsbestek heeft de training vooral het karakter van een introductie op de verschillende aspecten van het thema indicatorontwikkeling en een voorbereiding op het zelf opzetten van implementatieplannen waarin de bovengenoemde elementen een plaats krijgen.
Doelgroep
- U maakt als zorgprofessional, stafmedewerker, beleidsmaker, manager of kwaliteitsfunctionaris in uw organisatie deel uit van een commissie of werkgroep die zich richt op het ontwikkelen en implementeren van indicatoren. U wilt hier in uw organisatie concreet mee aan de slag.
- U bent actief betrokken bij richtlijnontwikkeling- en implementatie, indicatorenontwikkeling en/of het kwaliteitsbeleid van de eigen wetenschappelijke vereniging,
Omvang
Training van 1 dagdeel (4 contacturen), 1 uur voorbereiding of zelfstudie.
Data
9 november 2010.
De cursusdag duurt van 13.30 tot 17.30 uur.
Locatie
Kwaliteitsinstituut voor de Gezondheidszorg CBO, Utrecht
Deze training kan op aanvraag ook in company worden aangeboden.
Trainer(s)
Annemieke van Groenestijn, Daphne Schipper of Mona van de Steeg, CBO
Deelnamekosten
€ 250,= per deelnemer.
Deze prijs is inclusief koffie/thee en deelnemersmateriaal.
Groepsgrootte
Minimaal - maximaal: 15 – 30 deelnemers
Accreditatie
Geen.
Contact
Annemieke van Groenestijn. E-mail: a.vangroenestijn@cbo.nl, tel.: 030 284 39 33.
Informatie
Download hier de informatie.
Inschrijven
|
|
|
